Loker D3/S1

Lowongan Kerja Penerjemah Lapangan (PT Westerfield Alumina Indonesia) Ketapang Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Penerjemah Lapangan (PT Westerfield Alumina Indonesia)

PT Westerfield Alumina Indonesia saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Penerjemah Lapangan. Sebagai informasi, perusahaan ini bergerak di bidang pengolahan dan pemurnian alumina, yang berperan penting dalam rantai pasok industri aluminium nasional. Selain itu, PT Westerfield Alumina Indonesia terus mengembangkan operasionalnya dengan menerapkan teknologi modern dan standar keselamatan kerja yang tinggi.

PT Westerfield Alumina Indonesia

Address:

Ketapang, Kalimantan Barat

Ketapang, Kalimantan Barat, ID

Deskripsi Pekerjaan Penerjemah Lapangan di PT Westerfield Alumina Indonesia

Penerjemah Lapangan di PT Westerfield Alumina Indonesia bertugas untuk menerjemahkan percakapan, instruksi, dan dokumen antara tim lokal dan tenaga ahli asing selama kegiatan operasional di lapangan. Selain itu, posisi ini berperan penting dalam memastikan komunikasi berjalan lancar agar setiap pekerjaan dapat terlaksana sesuai standar perusahaan. Selanjutnya, Penerjemah Lapangan juga mendampingi tim teknis dalam rapat, inspeksi, serta koordinasi proyek agar tidak terjadi kesalahpahaman bahasa. Di sisi lain, peran ini menuntut ketelitian tinggi dalam memahami istilah teknis industri alumina.

Job Title: Penerjemah Lapangan

Tanggung Jawab:

  • Menerjemahkan secara akurat dokumen teknis, laporan, dan komunikasi lisan antara tim lokal dan internasional.
  • Memastikan kelancaran komunikasi dan koordinasi yang efektif antara semua pemangku kepentingan.
  • Memberikan dukungan penerjemahan untuk pertemuan, presentasi, dan acara lainnya.
  • Bekerja sama dengan tim proyek untuk memahami persyaratan spesifik dan memberikan solusi penerjemahan yang sesuai.
  • Memelihara terminologi yang konsisten dan database terjemahan untuk memaksimalkan efisiensi.
  • Memberikan masukan dan saran untuk meningkatkan proses penerjemahan dan komunikasi lintas budaya.

Kualifikasi:

  • Kemahiran dalam bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia, baik lisan maupun tulisan.
  • Gelar universitas dalam bidang bahasa, linguistik, atau terjemahan.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai penerjemah profesional, khususnya dalam lingkup industri manufaktur atau konstruksi.
  • Pemahaman yang kuat tentang terminologi dan konsep teknis yang relevan dengan industri.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan cepat dan akurat di bawah tekanan dalam lingkungan yang kompleks.
  • Keterampilan komunikasi antar-budaya yang kuat dan kemampuan untuk berkolaborasi dengan tim multidisiplin.
  • Familiar dengan alat bantu penerjemahan dan teknologi terkait.

Informasi Gaji di PT Westerfield Alumina Indonesia

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 9000000 – 12000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Kirimkan CV terbaru, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya ke email: hrd@westerfieldalumina.co.id dengan Subjek Email: Penerjemah Lapangan – Nama Lengkap. Kemudian pastikan untuk mengecek dokumen – dokumen yang akan anda lampirkan pada lamaran pekerjaan anda. Agar lamaran pekerjaan anda dapat dipertimbangkan oleh pihak perusahaan.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Senior HR Staff (Asesor & Trainer) (PT Surya Pratista Hutama) Sidoarjo Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Senior HR Staff (Asesor & Trainer) (PT Surya Pratista Hutama)

PT Surya Pratista Hutama saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Senior HR Staff (Asesor & Trainer). Sebagai perusahaan yang telah berpengalaman dalam bidang produksi bahan kimia dan solusi industri, PT Surya Pratista Hutama terus berkomitmen untuk menghadirkan produk berkualitas tinggi bagi berbagai sektor industri di Indonesia. 

PT Surya Pratista Hutama

Address:

Sidoarjo, Jawa Timur

Sidoarjo, Jawa Timur, ID

Deskripsi Pekerjaan Senior HR Staff (Asesor & Trainer) di PT Surya Pratista Hutama

Senior HR Staff (Asesor & Trainer) di PT Surya Pratista Hutama bertanggung jawab dalam merancang, mengelola, dan melaksanakan program pelatihan bagi karyawan di seluruh departemen. Selain itu, posisi ini juga berperan penting dalam melakukan asesmen kompetensi untuk menilai kinerja serta potensi pengembangan setiap individu. Selanjutnya, tugasnya mencakup penyusunan materi pelatihan yang relevan dengan kebutuhan perusahaan serta memastikan efektivitas proses pembelajaran. Kemudian, posisi ini turut berkolaborasi dengan tim manajemen untuk merancang strategi pengembangan sumber daya manusia yang berkelanjutan.

Job Title: Senior HR Staff (Asesor & Trainer)

Tanggung Jawab:

  • Melakukan assesment karyawan
  • Memfasilitasi dan mengorganisir pelaksanaan program pelatihan secara efektif dan efisien sesuai agenda yang sudah ditentukan serta bertanggungjawab dalam penyusunan laporannya.
  • Melaksanakan program-program lainnya dalam lingkup HR sesuai instruksi.

Kualifikasi:

  • Pendidikan S1
  • Berpengalaman sebagai staf HR bidang training dan asesor minimal 5 tahun
  • Mampu melakukan asesmen karyawan dan menyusun pelaporannya
  • Memiliki kemampuan public speaking yang mumpuni
  • Dapat bekerja secara tim maupun mandiri

Informasi Gaji di PT Surya Pratista Hutama

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 15000000 – 20000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi yang ada, segera kirimkan CV dan Dokumen Pendukung lainnya ke email: recruitment@suprama.co.id dengan subjek email: Senior HR Staff (Asesor & Trainer) – [Nama Anda]. Kemudian anda dapat mengunjungi website resmi PT Surya Pratista Hutama di httpsuprama.web.indotrading.com untuk memperoleh informasi lebih lengkap tentang perusahaan.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Project Manager Oil & Gas (PT Bintang Fajar Persada) Balikpapan Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Project Manager Oil & Gas (PT Bintang Fajar Persada)

PT Bintang Fajar Persada saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Project Manager Oil & Gas. Perusahaan ini dikenal sebagai penyedia layanan terintegrasi di bidang fuel management, oil filtration, serta engineering and construction untuk industri energi dan sumber daya. Selain itu, PT Bintang Fajar Persada juga berkomitmen memberikan solusi terbaik guna mendukung efisiensi operasional dan keandalan peralatan di sektor migas.

PT Bintang Fajar Persada

Address:

Balikpapan, Kalimantan Timur

Balikpapan, Kalimantan Timur, ID

Deskripsi Pekerjaan Project Manager Oil & Gas di PT Bintang Fajar Persada

Project Manager Oil & Gas di PT Bintang Fajar Persada bertanggung jawab mengelola seluruh tahapan proyek, mulai dari perencanaan hingga penyelesaian. Selain itu, posisi ini memastikan setiap kegiatan berjalan sesuai jadwal, anggaran, dan standar keselamatan yang berlaku. Kemudian, Project Manager juga mengoordinasikan tim teknis, vendor, serta klien untuk mencapai target proyek secara efisien. Selanjutnya, peran ini menuntut kemampuan analisis kuat dalam mengatasi tantangan di lapangan dan menjaga kualitas hasil kerja.

Job Title: Project Manager Oil & Gas

Tanggung Jawab:

  • Menguasai semua aspek proses manajemen proyek
  • Merencanakan, mengkoordinasikan, dan mengelola proyek-proyek Minyak dan Gas mulai dari tahap konseptual hingga selesai
  • Mengawasi anggaran, menjadwalkan, dan memantau kemajuan proyek untuk memastikan penyelesaian tepat waktu dan efisien
  • Mengidentifikasi dan mengelola risiko serta tantangan proyek, mengambil tindakan korektif yang diperlukan
  • Memiliki tanggung jawab yang signifikan dalam proyek-proyek multi disiplin
  • Memiliki pengetahuan yang luas tentang instalasi proyek lapangan dan instalasi darat/laut
  • Memiliki tingkat keahlian yang diakui dalam proyek-proyek konstruksi di Industri Minyak & Gas

Kualifikasi:

  • Pendidikan Minimal S1 Teknik Sipil, Minyak dan Gas, Manajemen Proyek, atau bidang terkait
  • Minimal 10 Tahun pengalaman dalam peran manajerial pada proyek-proyek besar di Industri Minyak dan Gas
  • Minimal 5 Tahun pengalaman dalam manajerial konstruksi
  • Minyak & Gas dalam proyek EPSCI
  • Memiliki Sertifikat Pelatihan Basic First Aid (Aktif)
  • Memiliki Sertifikat Pelatihan Fire Fighting (Aktif)
  • Memiliki Sertifikat Pelatihan HUET and Sea Survival (Aktif)
  • Memiliki Sertifikasi Project Management Professional (PMP) menjadi nilai tambah
  • Mahir menggunakan alat-alat manajemen proyek seperti
  • Microsoft Project, Primavera, dan sistem pemantauan lainnya
  • Memiliki pemahaman mendalam tentang proses, prosedur, dan peraturan di Industri Minyak dan Gas

Informasi Gaji di PT Bintang Fajar Persada

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 40000000 – 70000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Jika Anda memenuhi kualifikasi yang diminta, segera kirimkan lamaran Anda melalui email ke recruitment@fajarpersada.co.id dengan subjek “Nama_Project Manager Oil & Gas“. Selain itu, untuk informasi lebih lanjut, Anda dapat memeriksa website resmi. Harap berhati-hati terhadap penipuan, karena perusahaan tidak memungut biaya apapun. Untuk informasi lainnya, silakan kunjungi situs di bintangfajarpersada.com.

Loker Tanpa Ijazah

Lowongan Kerja Penanggung Jawab Operasional (PJO Tambang) (Batu Karang Group) Jakarta Selatan Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Penanggung Jawab Operasional (PJO Tambang) (Batu Karang Group)

Batu Karang Group saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Penanggung Jawab Operasional (PJO) Tambang. Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan dan konstruksi, Batu Karang Group terus berkomitmen untuk memberikan layanan berkualitas tinggi serta menjunjung tinggi aspek keselamatan dan keberlanjutan. Selain itu, perusahaan ini telah berpengalaman dalam mengelola berbagai proyek skala besar di sektor pertambangan, sehingga terus berkembang menjadi salah satu pemain terpercaya di industri tersebut.

Batu Karang Group

Address:

Jakarta Selatan, Jakarta Raya

Jakarta Selatan, Jakarta Raya, ID

Deskripsi Pekerjaan Penanggung Jawab Operasional (PJO Tambang) di Batu Karang Group

Penanggung Jawab Operasional (PJO) Tambang di Batu Karang Group memiliki peran penting dalam memastikan seluruh kegiatan tambang berjalan sesuai dengan peraturan dan standar keselamatan kerja. Selain itu, posisi ini juga bertanggung jawab untuk mengawasi proses produksi, mengelola sumber daya manusia, serta memastikan efektivitas penggunaan peralatan tambang. Selanjutnya, PJO Tambang harus melakukan koordinasi dengan tim teknis dan manajemen guna menjaga kelancaran operasional di lapangan. Kemudian, posisi ini juga berperan dalam menyusun laporan operasional serta memastikan seluruh aktivitas tambang memenuhi ketentuan lingkungan dan perizinan.

Job Title: Penanggung Jawab Operasional (PJO Tambang)

Tanggung Jawab:

  • Mengawasi dan mengkoordinasikan seluruh aktivitas operasional di lokasi tambang, termasuk penambangan, pengolahan, dan pengiriman bahan mentah.
  • Mengelola dan mengembangkan tim operasional, memberikan pelatihan dan bimbingan untuk meningkatkan kinerja.
  • Menganalisis data operasional dan tambang
  • Memberikan masukan dan saran untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas operasi tambang.

Kualifikasi:

  • Memiliki Pengalaman lebih dari 5 tahun sebagai Penanggung Jawab Operasional (PJO Tambang)
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam posisi manajerial di industri pertambangan.
  • Memiliki pengalaman di tambang nikel
  • Kemampuan kepemimpinan yang kuat, dengan keterampilan komunikasi dan manajemen tim yang baik.
  • Kemampuan analitis yang tajam untuk mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah operasional.
  • Pengetahuan tentang teknologi dan sistem operasi pertambangan terbaru.
  • Bisa sesuai dengan target produksi

Informasi Gaji di Batu Karang Group

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 25000000 – 35000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Kirimkan CV dan surat lamaran pekerjaan Anda ke email: recruitment@batukaranggroups.com dengan subjek Email: Lamaran_Penanggung Jawab Operasional (PJO Tambang)_Nama Lengkap. Selanjutnya lengkapi seluruh dokumen yang dibutuhkan dan pastikan isinya sudah sesuai. Kemudian periksa kembali seluruh berkas sebelum mengirimkannya untuk mendukung kelancaran proses seleksi.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Human Capital Business Partner (HCBP) Supervisor (PT Hastari Adakara Investama) Jakarta Selatan Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Human Capital Business Partner (HCBP) Supervisor (PT Hastari Adakara Investama)

PT Hastari Adakara Investama saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Human Capital Business Partner (HCBP) Supervisor. Sebagai informasi, PT Hastari Adakara Investama merupakan perusahaan yang bergerak di bidang investasi dan pengelolaan bisnis multisegmen, dengan fokus utama pada pengembangan sumber daya manusia serta peningkatan kinerja organisasi. Selain itu, perusahaan ini terus berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang profesional, produktif, dan berorientasi pada hasil.

PT Hastari Adakara Investama

Address:

Jakarta Selatan, Jakarta Raya

Jakarta Selatan, Jakarta Raya, ID

Deskripsi Pekerjaan Human Capital Business Partner (HCBP) Supervisor di PT Hastari Adakara Investama

Human Capital Business Partner (HCBP) Supervisor di PT Hastari Adakara Investama bertanggung jawab untuk menyelaraskan strategi sumber daya manusia dengan tujuan bisnis perusahaan. Selain itu, posisi ini berperan penting dalam mengembangkan kebijakan dan program SDM yang mendukung kinerja serta produktivitas karyawan. Selanjutnya, HCBP Supervisor juga memastikan pelaksanaan proses rekrutmen, pengembangan kompetensi, dan manajemen kinerja berjalan secara efektif.

Job Title: Human Capital Business Partner (HCBP) Supervisor

Tanggung Jawab:

  • Bermitra dengan pimpinan unit bisnis untuk menilai kebutuhan organisasi dan mengembangkan solusi sumber daya manusia yang meningkatkan efisiensi, produktivitas, dan keterlibatan karyawan.
  • Mengawasi penerapan kebijakan dan prosedur Sumber Daya
  • Manusia di unit bisnis, memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan dan standar internal.
  • Mendorong kerangka pengembangan karier dan inisiatif bakat yang disesuaikan dengan kebutuhan unik setiap unit.
  • Memfasilitasi penyelesaian masalah hubungan karyawan yang adil dan konstruktif, berfungsi sebagai mediator tepercaya dalam manajemen konflik dan pengaduan.
  • Memberikan panduan dan dukungan kepada manajer di seluruh siklus manajemen kinerja, mulai dari penetapan tujuan hingga evaluasi akhir, untuk membangun kemampuan dan akuntabilitas.

Kualifikasi:

  • Gelar Sarjana Manajemen, Psikologi Industri dan Organisasi, Administrasi Bisnis, Hukum atau disiplin ilmu terkait lainnya.
  • 3–5 tahun pengalaman sebagai HCBP atau HC Generalist Supervisor.
  • Pemahaman yang kuat tentang hukum ketenagakerjaan, praktik terbaik SDM, dan kerangka pengembangan organisasi.
  • Menunjukkan kemampuan untuk menjadi penasihat strategis bagi para pemimpin bisnis, dengan keahlian dalam manajemen kinerja, hubungan karyawan, dan manajemen bakat.
  • Pengalaman sebelumnya di Industri Pertambangan akan dianggap sebagai keuntungan.

Informasi Gaji di PT Hastari Adakara Investama

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 12000000 – 15000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi yang ada, segera kirimkan CV dan Dokumen Pendukung lainnya ke email: karirlink-pt-hastari-adakara-investama@gmail.com dengan subjek email: Lamaran Human Capital Business Partner (HCBP) Supervisor – [Nama Anda]. Kemudian anda dapat mengunjungi website resmi PT Hastari Adakara Investama di hastaricorp.com untuk mendapatkan informasi lebih lanjut.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Admin Konstruksi (PT Budijaya Makmursentosa) Medan Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Admin Konstruksi (PT Budijaya Makmursentosa)

PT Budijaya Makmursentosa saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Admin Konstruksi. Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang jasa konstruksi dan penyediaan material bangunan, PT Budijaya Makmursentosa terus berkomitmen untuk menghadirkan hasil kerja yang berkualitas tinggi. 

PT Budijaya Makmursentosa

Address:

Medan, Sumatera Utara

Medan, Sumatera Utara, ID

Deskripsi Pekerjaan Admin Konstruksi di PT Budijaya Makmursentosa

Admin Konstruksi di PT Budijaya Makmursentosa bertugas untuk mengelola seluruh administrasi proyek konstruksi secara tertib dan efisien. Selain itu, posisi ini juga berperan penting dalam menyiapkan serta memeriksa dokumen-dokumen proyek seperti laporan harian, surat jalan, dan kontrak kerja. Kemudian, Admin Konstruksi harus memastikan setiap data proyek tercatat dengan akurat agar proses operasional berjalan lancar. 

Job Title: Admin Konstruksi

Tanggung Jawab:

  • Melaksanakan segala pekerjaan administrasi di bidang konstruksi.
  • Melaksanakan koordinasi terkait administrasi konstruksi dengan pihak internal maupun eksternal.
  • Melaksanakan proses pembayaran ke pihak eksternal.
  • Melaksanakan proses pengiriman Material/ barang konstruksi ke lokasi proyek.

Kualifikasi:

  • Minimal tamatan D3 Teknik/Engineering.
  • Wajib berpengalaman minimal 1 tahun di bidang administrasi proyek konstruksi.
  • Memiliki kemampuan koordinasi dan negosiasi.
  • Mahir dalam penggunaan Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word & Outlook).
  • Memiliki kepribadian menyenangkan, senang bersosialisasi, berpikir kritis, percaya diri, dewasa & memiliki service mindset.

Informasi Gaji di PT Budijaya Makmursentosa

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 4500000 – 5500000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Kirimkan CV dan surat lamaran kerja Anda melalui email ke recruitmen@budijayamakmursentosa.com atau kunjungi website resmi PT Budijaya Makmursentosa di bjmsgroup.com untuk informasi lebih lanjut.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Service Engineer (APM Mekanikal Sukses) Tangerang Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Service Engineer (APM Mekanikal Sukses)

APM Mekanikal Sukses saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Service Engineer. Sebagai langkah strategis untuk memperkuat tim teknisnya, perusahaan ini mencari individu profesional yang memiliki kemampuan analitis serta keterampilan teknis yang mumpuni. Selain itu, APM Mekanikal Sukses dikenal sebagai perusahaan yang bergerak di bidang mekanikal dan industri, dengan fokus utama pada penyediaan layanan perawatan, instalasi, serta solusi teknis untuk berbagai sektor manufaktur dan industri berat.

APM Mekanikal Sukses

Address:

Tangerang, Banten

Tangerang, Banten, ID

Deskripsi Pekerjaan Service Engineer di APM Mekanikal Sukses

Seorang Service Engineer di APM Mekanikal Sukses bertanggung jawab untuk melakukan perawatan, perbaikan, dan instalasi peralatan mekanikal di berbagai lokasi proyek. Selain itu, posisi ini juga berperan penting dalam memastikan setiap mesin atau sistem berjalan dengan optimal melalui pemeriksaan rutin dan analisis teknis. Selanjutnya, Service Engineer harus mampu mengidentifikasi permasalahan teknis secara cepat dan memberikan solusi yang efisien guna mencegah gangguan operasional. Kemudian, pekerjaan ini juga menuntut kemampuan komunikasi yang baik karena sering berinteraksi dengan tim internal maupun klien.

Job Title: Service Engineer

Tanggung Jawab:

  • Memberikan panduan tentang pemasangan peralatan, commissioning startup, dan pelatihan pemeliharaan.
  • Mendiagnosis kesalahan dan menawarkan panduan layanan selama perbaikan.
  • Lacak layanan pelanggan, kumpulkan dan sampaikan data operasional dari situs klien, dan sarankan perbaikan untuk memastikan pengoperasian alat berat yang stabil.
  • Mengusulkan optimalisasi penghematan energi berdasarkan pengukuran aliran udara.
  • Memberikan dukungan layanan di tempat, mendokumentasikan aktivitas layanan, mendiagnosis masalah, dan membuat laporan layanan tahunan.
  • Berpartisipasi dalam program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Memastikan semua aktivitas bisnis mematuhi standar hukum dan organisasi.

Kualifikasi:

  • Gelar sarjana atau lebih tinggi di bidang Teknik Mesin atau Listrik lebih disukai.
  • Pengalaman minimal 4 tahun dengan kompresor udara, pompa vakum, atau peralatan terkait; pengalaman sebelumnya dalam pemeliharaan peralatan industri atau layanan purna jual merupakan nilai tambah.
  • Keterampilan di bidang permesinan atau teknik elektro lebih diutamakan; harus memiliki keterampilan langsung yang sangat baik dan kemampuan untuk menyelesaikan masalah di lokasi secara mandiri.
  • Keterampilan manajemen waktu dan komunikasi yang kuat, mampu menangani tekanan kerja, dan memiliki antusiasme kerja yang proaktif dan keterampilan eksekusi yang efektif.
  • Harus dapat melakukan layanan di tempat secara mandiri.
  • Harus memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM A/SIM C), bersedia menanggung kesulitan, dan mampu beradaptasi dalam perjalanan.
  • Kemahiran yang kuat dalam bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan, berbahasa Mandarin merupakan nilai tambah.

Informasi Gaji di APM Mekanikal Sukses

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 6000000 – 9000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi yang ada, segera kirimkan CV dan Dokumen Pendukung lainnya ke email: sales@apms.co.id dengan subjek email: Lamaran Service Engineer – [Nama Anda]. Kemudian anda dapat mengunjungi website resmi APM Mekanikal Sukses di apms.co.id untuk mendapatkan informasi lebih lanjut.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Sales Engineer (PT Tempsens Asia jaya) Cikarang Pusat Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Sales Engineer (PT Tempsens Asia jaya)

PT Tempsens Asia Jaya saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Senior Sales. Sebagai langkah strategis untuk memperkuat tim pemasaran, perusahaan ini mencari individu berpengalaman yang siap berkontribusi dalam pengembangan bisnis. Selain itu, PT Tempsens Asia Jaya dikenal sebagai perusahaan yang bergerak di bidang instrumen pengukuran suhu, sensor, serta sistem pemanas industri.

PT Tempsens Asia jaya

Address:

Cikarang Pusat, Jawa Barat (Hibrid)

Cikarang Pusat, Jawa Barat (Hibrid), ID

Deskripsi Pekerjaan Sales Engineer di PT Tempsens Asia jaya

Sales Engineer di PT Tempsens Asia Jaya bertugas menjalin hubungan bisnis dengan pelanggan sekaligus memberikan solusi teknis yang sesuai dengan kebutuhan industri. Selain itu, posisi ini juga berperan penting dalam memperkenalkan dan mempromosikan produk-produk seperti sensor suhu, sistem pemanas, serta peralatan pengukuran yang menjadi andalan perusahaan. Kemudian, Sales Engineer harus mampu menganalisis kebutuhan klien dan memberikan rekomendasi teknis yang tepat untuk meningkatkan efisiensi operasional mereka.

Job Title: Sales Engineer

Tanggung Jawab:

  • Mencari, memetakan dan mengembangkan customer, segment dan industri baru
  • Berpengalaman menangani pelanggan di industri Oil & Gas, Petrochemical, dan EPC.
  • Menjaga hubungan bisnis yang positif terhadap existing & new customer untuk memastikan penjualan yang baik
  • Merekomendasikan penggunaan produk baru kepada customer sebagai solusi lebih baik yang terjangkau
  • Melakukan demo, presentasi dan pengambilan data teknis dari customer
  • Membuat laporan dan analisa atas aktivitas dan pencapaian sales
  • Melakukan customer visit dan handling untuk customer Jakarta, Tangerang, Cilegon / Cikarang-Karawang.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 [Bidang Teknik Mesin, Elektro, Industri, Fisika, Mekanikal dan Metalurgi merupakan nilai tambah]
  • Memiliki pengalaman sebagai Sales Engineer minimal 2 tahun [Spesialisasi produk instrumentasi & thermal adalah nilai tambah]
  • Dapat merencanakan, membuat dan melaksanakan presentasi & demo dengan baik
  • Berbahasa Inggris pasif
  • Memiliki SIM A

Informasi Gaji di PT Tempsens Asia jaya

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5500000 – 7000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Kirimkan CV lengkap, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya ke email: hrd@tempsens-asia.com dengan subjek email: Sales Engineer – [Nama Anda]. Lalu jika anda ingin mendapatkan informasi lebih lanjut tentang lowongan pekerjaan di atas, silahkan kunjungi website resmi PT Tempsense Asia Jaya di tempsens-asia.com.

Loker SMA/SMK

Lowongan Kerja Senior Sales (Indonesia Equipment Centre) Jakarta Timur Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Senior Sales (Indonesia Equipment Centre)

Indonesia Equipment Centre saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Senior Sales. Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan alat berat dan suku cadang industri, Indonesia Equipment Centre dikenal memiliki reputasi yang solid dalam mendukung kebutuhan sektor konstruksi, pertambangan, dan manufaktur di Indonesia. 

Indonesia Equipment Centre

Address:

Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta

Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, ID

Deskripsi Pekerjaan Senior Sales di Indonesia Equipment Centre

Pekerjaan Senior Sales di Indonesia Equipment Centre berfokus pada pengembangan strategi penjualan dan perluasan jaringan pelanggan di sektor alat berat dan industri terkait. Dalam menjalankan tugasnya, posisi ini bertanggung jawab mengidentifikasi peluang bisnis baru, menawarkan produk sesuai kebutuhan klien, serta memastikan proses penjualan berjalan efektif. Selain itu, Senior Sales juga berperan dalam membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan untuk menciptakan kepercayaan dan loyalitas jangka panjang.

Job Title: Senior Sales

Tanggung Jawab:

  • Menyusun dan melaksanakan strategi penjualan Dump Tuck di wilayah Sumatera.
  • Menganalisis tren pasar, kompetitor, dan potensi pertumbuhan di sektor coal.
  • Melakukan negosiasi harga, syarat pembayaran, dan SLA dengan pihak klien.
  • Membuat presentasi dan perhitungan yang akan disajikan ke customer.
  • Melaporkan perkembangan prospek, status negosiasi, dan potensi masalah di lapangan.
  • Menjalin hubungan dengan customer existing dan prospect customer.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3/S1, diutamakan dari Teknik Mesin, Teknik Industri, atau Manajemen Bisnis.
  • Pengalaman minimal 2-3 tahun di bidang sales alat berat, khususnya dump truck untuk pertambangan.
  • Memiliki pemahaman kuat tentang industri coal, termasuk rantai pasok dan pemain utama di Sumatera.
  • Kemampuan negosiasi, komunikasi, dan presentasi yang sangat baik.
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas intensif di wilayah operasional (site tambang).

Informasi Gaji di Indonesia Equipment Centre

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 8000000 – 12000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi yang ada, segera kirimkan CV dan Dokumen Pendukung lainnya ke email: recruitment@indonesiaequipmentcentre.com dengan subjek email: Senior Sales – Nama Anda. Kemudian anda dapat mengunjungi website resmi Indonesia Equipment Centre di ptindonesiaequipmentcentre.web.indotrading.com untuk mendapatkan informasi lebih lanjut.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Lab Analyst & Preparation (PT Adijaya Karya Makmur) Bunta Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Lab Analyst & Preparation (PT Adijaya Karya Makmur)

PT Adijaya Karya Makmur saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Lab Analyst & Preparation. Sebagai informasi, PT Adijaya Karya Makmur merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa laboratorium dan analisis mineral, dengan fokus pada pengujian kualitas serta kandungan bahan tambang. Dengan demikian, posisi Lab Analyst & Preparation memiliki peran penting dalam memastikan setiap sampel diuji secara tepat sesuai prosedur laboratorium.

PT Adijaya Karya Makmur

Address:

Bunta, Sulawesi Tengah

Bunta, Sulawesi Tengah, ID

Deskripsi Pekerjaan Lab Analyst & Preparation di PT Adijaya Karya Makmur

Pekerjaan Lab Analyst & Preparation di PT Adijaya Karya Makmur berfokus pada proses pengujian dan persiapan sampel mineral untuk analisis laboratorium. Dalam menjalankan tugasnya, posisi ini bertanggung jawab melakukan penimbangan, pengeringan, penggilingan, serta pencampuran sampel sesuai dengan prosedur standar yang telah ditetapkan. Selain itu, Lab Analyst & Preparation juga memeriksa hasil analisis untuk memastikan data yang diperoleh akurat dan konsisten. Kemudian, setiap hasil pengujian dicatat dan dilaporkan secara sistematis agar dapat digunakan oleh tim teknis maupun manajemen.

Job Title: Lab Analyst & Preparation

Tanggung Jawab:

  • Melakukan penyiapan sampel (penghancuran, penghancuran, pemisahan) sesuai SOP laboratorium.
  • Melakukan analisis laboratorium terhadap sampel geologi (misalnya kandungan Ni, Fe, Mg, SiO₂) menggunakan metode standar.
  • Memastikan akurasi, presisi, dan validitas hasil analisis.
  • Menerapkan prosedur kendali mutu & jaminan mutu (QA/QC).
  • Menjaga kebersihan, kalibrasi, dan pemeliharaan rutin peralatan laboratorium.
  • Mematuhi standar keselamatan dan lingkungan setiap saat.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal: Diploma (D3) atau Sarjana (S1) Kimia, Teknik Kimia, Geologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 1–2 tahun di laboratorium pertambangan/eksplorasi (lulusan baru dengan kompetensi yang kuat dipersilakan melamar).
  • Familiar dengan teknik preparasi sampel dan analisis laboratorium dalam eksplorasi.
  • Berorientasi pada detail, disiplin, dan mampu bekerja sesuai target.
  • Bersedia bekerja dalam sistem site roster (daerah terpencil).
  • Pemahaman yang baik tentang standar keselamatan laboratorium (K3).
  • Kerja tim yang kuat dan keterampilan kerja mandiri.

Informasi Gaji di PT Adijaya Karya Makmur

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5000000 – 7000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Anda dapat melamar pekerjaan dengan mengirimkan CV dan surat lamaran kerja melalui email ke recruitmen@adijaya.com. Tulis subjek email dengan format “Lamaran [Posisi yang Dilamar] – [Nama Anda]” dan lampirkan semua dokumen yang diperlukan dalam format PDF agar perusahaan dapat memproses lamaran Anda dengan lancar.