Lowogan Kerja Kepala Teknik Tambang (PT Anugerah Jaya Buana)
PT Anugerah Jaya Buana saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Kepala Teknik Tambang yang akan ditempatkan di Luwu Timur guna memperkuat operasional perusahaan. Oleh karena itu, perusahaan mencari kandidat yang memiliki pengalaman dan keahlian dalam mengelola aktivitas pertambangan. Selain itu, posisi ini mengharuskan seseorang untuk memastikan seluruh kegiatan tambang berjalan sesuai dengan standar keselamatan dan peraturan yang berlaku.
PT Anugerah Jaya Buana
Address:
Luwu Timur, Sulawesi Selatan
Luwu Timur, Sulawesi Selatan, ID
Deskripsi Pekerjaan Kepala Teknik Tambang di PT Anugerah Jaya Buana
Kepala Teknik Tambang di PT Anugerah Jaya Buana memimpin dan mengawasi seluruh aktivitas pertambangan agar berjalan sesuai dengan standar operasional. Oleh karena itu, posisi ini mengharuskan seseorang untuk merencanakan strategi produksi guna memastikan efisiensi dan keselamatan kerja. Selain itu, Kepala Teknik Tambang bertanggung jawab dalam memastikan kepatuhan terhadap regulasi pertambangan serta mengelola risiko operasional.
Job Title: Kepala Teknik Tambang
Tanggung Jawab:
- Membuat laporan hasil eksplorasi atau survey lapangan
- Melakukan perhitungan cadangan potensi nikel
- Melakukan perhitungan & perencanaan kegiatan penambangan
- Menguasai Operasional Tambang Nikel.
- Semua pekerjaan yg menjadi tanggung jawab KTT
Kualifikasi:
- Berpengalaman minimal 2 tahun sebagai KTT
- Memiliki sertifikasi POU
- Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang peraturan/UU Pertambangan
- Memahami pengurusan dan penerapan dokumen seperti FS, AMDAL, RKAB, dll
- Menguasai surpac, leapfrog atau software lainnya
- Bersedia penempatan di Luwu Timur, Sulawesi Selatan
Informasi Gaji di PT Anugerah Jaya Buana
Mata Uang: IDR
Rentang Gaji: Rp 20000000 – Rp 28000000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Pelamar harus mengirimkan CV dan surat lamaran kerja ke email recruitment@anugerahjaya.co.id dengan subjek: nama_KTT. Selain itu, pastikan seluruh dokumen telah disiapkan dengan lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Dengan demikian, proses seleksi dapat berjalan lebih efisien dan lancar.