Category Archives: Loker D3/S1

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Creation Engineer Staff (PT Indobara Bahana) Jakarta Pusat Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Creation Engineer Staff (PT Indobara Bahana)

PT Indobara Bahana saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Creation Engineer Staff. Sebagai Creation Engineer Staff, peran ini bertanggung jawab dalam merancang, mengembangkan, serta menguji konsep baru untuk produk dan sistem teknik.

PT Indobara Bahana

Address:

Jakarta Pusat, Jakarta Raya

Jakarta Pusat, Jakarta Raya, ID

Deskripsi Pekerjaan Creation Engineer Staff di PT Indobara Bahana

Sebagai Creation Engineer Staff, peran ini berfokus pada perancangan dan pengembangan solusi teknik yang inovatif. Untuk mencapai hal tersebut, posisi ini harus menganalisis kebutuhan pelanggan, menyusun spesifikasi teknis, serta menguji desain sebelum diimplementasikan. Selain itu, peran ini juga berkolaborasi dengan tim internal guna memastikan setiap produk atau sistem memenuhi standar industri dan berjalan sesuai dengan rencana.

Job Title: Creation Engineer Staff

Tanggung Jawab:

  • Menyusun estimasi kebutuhan material secara akurat agar proses pengadaan berjalan efisien dan sesuai anggaran.
  • Menentukan jenis material yang tepat berdasarkan spesifikasi teknis dan kebutuhan proyek, sehingga kualitas dan ketahanan sistem tetap terjaga.
  • Mengelola serta memastikan ketersediaan Dokumen Teknis Pendukung Project untuk mendukung kelancaran setiap tahap pelaksanaan proyek.
  • Melakukan review secara detail dan memberikan persetujuan terhadap as built drawing, final hydraulic calculation, serta flow calculation, sehingga hasil akhir proyek sesuai dengan standar yang berlaku.

Kualifikasi:

  • Lulusan D3/S1 Teknik Mesin atau Teknik Elektro.
  • Berpengalaman minimal 2 tahun di bidang yang relevan.
  • Memiliki pengalaman di proyek Fire Fighting menjadi nilai tambah.
  • Memahami dengan baik Gas Suppression System serta Hydraulic Calculations.
  • Berpengalaman dalam mendesain fire protection installation.
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas ke proyek di seluruh Indonesia.
  • Siap untuk bekerja di Head Office Jakarta Pusat.

Informasi Gaji di PT Indobara Bahana

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5500000 – Rp 6500000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Kirimkan CV dan surat lamaran kerja Anda melalui email ke recruitmen@indobarabahana.co.id atau kunjungi website resmi PT Indobara Bahana di indobara.co.id untuk informasi lebih lanjut.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Mine Plan Engineer (Sumatera Bara Grup) Lahat Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Mine Plan Engineer (Sumatera Bara Grup)

Sumatera Bara Grup saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Mine Plan Engineer. Oleh karena itu, perusahaan mencari individu yang memiliki keahlian dalam perencanaan tambang. Sebagai Mine Plan Engineer, kandidat akan bertanggung jawab untuk merancang, menganalisis, dan mengoptimalkan rencana penambangan.

Sumatera Bara Grup

Address:

Lahat, Sumatera Selatan

Lahat, Sumatera Selatan, ID

Deskripsi Pekerjaan Mine Plan Engineer di Sumatera Bara Grup

Mine Plan Engineer di Sumatera Bara Grup berperan penting dalam merancang dan mengembangkan strategi penambangan yang efisien. Oleh karena itu, pekerjaan ini melibatkan analisis data geologi, perhitungan cadangan, serta penyusunan jadwal penambangan yang optimal. Selain itu, Mine Plan Engineer harus memastikan bahwa rencana penambangan selaras dengan standar keselamatan dan regulasi yang berlaku.

Job Title: Mine Plan Engineer

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan memperbarui rencana penambangan tahunan, bulanan, dan harian yang mencakup produksi, pengangkutan, dan penempatan
  • Menganalisis data geologi, topografi, dan lainnya untuk mengoptimalkan rencana penambangan
  • Menyiapkan estimasi biaya operasi dan produksi serta prediksi kinerja untuk mendukung pengambilan keputusan strategis
  • Memantau dan melaporkan kemajuan proyek, mengidentifikasi potensi masalah, dan mengusulkan solusi perbaikan
  • Berkoordinasi dengan tim teknis terkait, termasuk geologi, pengolahan, dan logistik, untuk memastikan integrasi yang efektif
  • Mengembangkan dan menerapkan prosedur dan praktik terbaik untuk perencanaan penambangan

Kualifikasi:

  • Gelar sarjana dalam bidang Teknik Pertambangan, Geologi, atau disiplin terkait
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam perencanaan dan desain tambang, preferensial di industri pertambangan batu bara
  • Pengetahuan yang kuat tentang aplikasi perangkat lunak perencanaan tambang, seperti Surpac, Minesched, atau perangkat lunak serupa
  • Kemampuan analitis yang kuat dan keahlian dalam pemodelan dan simulasi
  • Kemampuan untuk bekerja secara efektif dalam tim multidisiplin dan berkoordinasi dengan pemangku kepentingan di seluruh organisasi
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis, dan keterampilan presentasi yang kuat
  • Pemahaman tentang peraturan dan kepatuhan dalam industri pertambangan

Informasi Gaji di Sumatera Bara Grup

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 15000000 – Rp 20000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Kirimkan CV dan surat lamaran kerja melalui email ke recruitmen@sumaterabaragrup.co.id agar proses seleksi dapat berjalan lebih cepat. Pastikan format CV dan surat lamaran dalam bentuk PDF dengan nama file yang jelas, seperti Nama_Posisi yang Dilamar.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Port Supervisor (Jetty Inti Kreasi) Bayung Lencir Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Port Supervisor (Jetty Inti Kreasi)

Jetty Inti Kreasi saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Port Supervisor yang akan ditempatkan di Bayung Lencir. Sehingga para profesional di bidang operasional pelabuhan memiliki kesempatan untuk bergabung dengan perusahaan ini. Selain itu, posisi ini bertanggung jawab dalam mengawasi kegiatan bongkar muat serta memastikan operasional pelabuhan berjalan lancar dan efisien.

Jetty Inti Kreasi

Address:

Bayung Lencir, Sumatera Selatan

Bayung Lencir, Sumatera Selatan, ID

Deskripsi Pekerjaan Port Supervisor di Jetty Inti Kreasi

Port Supervisor di Jetty Inti Kreasi bertanggung jawab untuk mengawasi seluruh operasional pelabuhan, sehingga proses bongkar muat berjalan lancar dan efisien. Selain itu, posisi ini memastikan bahwa semua aktivitas kepelabuhan memenuhi standar keselamatan dan regulasi yang berlaku. Lebih lanjut, Port Supervisor berkoordinasi dengan tim lapangan agar jadwal kapal serta alur distribusi barang tetap terorganisir dengan baik.

Job Title: Port Supervisor

Tanggung Jawab:

  • Mengoperasikan serta merawat Barge Loading Conveyor (BLC) agar proses pemuatan berjalan lancar dan efisien.
  • Mengawasi mekanik, teknisi listrik, kru tambat, mandor, serta pekerja yang bertugas di BLC guna memastikan kelancaran operasional.
  • Mengoperasikan dan menjaga performa Alat Berat dengan berkoordinasi secara aktif dengan vendor, mekanik, serta operator.
  • Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) dan prosedur keselamatan untuk meningkatkan efisiensi serta menjaga keselamatan kerja.

Kualifikasi:

  • Lulusan S1 Teknik Mesin atau bidang terkait.
  • Minimal 2 tahun pengalaman dalam perawatan alat berat (wajib).
  • Minimal 1 tahun pengalaman di industri pertambangan (wajib).
  • Minimal 1 tahun pengalaman di BLC atau operasional pelabuhan (opsional).
  • Memiliki kepribadian rendah hati, ingin terus belajar, dan tangguh dalam menghadapi tantangan kerja.

Informasi Gaji di Jetty Inti Kreasi

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 15000000 – Rp 17000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirimkan CV dan surat lamaran pekerjaan ke email info@jettyintikreasi.co.id. Pastikan untuk mencantumkan subjek email dengan format “Nama – Posisi yang Dilamar” agar lamaran dapat diproses dengan cepat.

Loker D3/S1

Lowongan Manager Service Maintenance & Supply Chain (PT Berkat Jaya Beton) Jakarta Barat Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Manager Service Maintenance & Supply Chain (PT Berkat Jaya Beton)

PT Berkat Jaya Beton saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager Service Maintenance & Supply Chain yang akan ditempatkan di Jakarta Barat. Sebagai Manager Service Maintenance & Supply Chain, peran ini bertanggung jawab untuk memastikan seluruh peralatan dan fasilitas produksi tetap beroperasi dengan optimal.

PT Berkat Jaya Beton

Address:

Jakarta Barat, Jakarta Raya

Jakarta Barat, Jakarta Raya, ID

Deskripsi Pekerjaan Manager Service Maintenance & Supply Chain di PT Berkat Jaya Beton

Manager Service Maintenance & Supply Chain di PT Berkat Jaya Beton bertanggung jawab untuk mengelola operasional pemeliharaan dan rantai pasok, sehingga proses perawatan serta distribusi berjalan lebih efisien. Di samping itu, posisi ini memastikan bahwa setiap unit alat berat mendapatkan perawatan tepat waktu sesuai dengan standar keselamatan dan kualitas.

Job Title: Manager Service Maintenance & Supply Chain

Tanggung Jawab:

  • Memimpin divisi Service Maintenance dan Supply Chain (Procurement & Logistic), sehingga operasional berjalan secara efisien.
  • Membuat serta merencanakan job plan secara berkala (harian, mingguan, bulanan, dan tahunan) untuk memastikan pekerjaan terstruktur dengan baik.
  • Menjaga tata kelola alur proses departemen agar tetap efisien dan sesuai dengan standar perusahaan.
  • Membangun serta memelihara hubungan baik dengan pelanggan terkait layanan Service & Maintenance guna meningkatkan kepuasan mereka.
  • Mengkoordinasikan dan mengontrol pelaksanaan scheduled & unscheduled repair maintenance unit, sehingga perbaikan berjalan sesuai rencana.
  • Mengawasi serta mengevaluasi hasil pekerjaan untuk memastikan kualitas dan keselamatan sudah sesuai dengan standar yang berlaku.
  • Memberikan instruksi kerja kepada bawahan berdasarkan target pekerjaan, prioritas, waktu, dan jumlah tenaga kerja yang tersedia.
  • Memantau pelanggaran terkait implementasi peraturan, tata tertib perusahaan, serta penyimpangan terhadap kebijakan yang telah ditetapkan.
  • Menganalisis tren kebutuhan Service Maintenance di lapangan guna mendukung efektivitas operasional.
  • Mengelola anggaran dan biaya agar sesuai dengan target yang telah ditentukan.
  • Memantau serta melaporkan inventarisasi suku cadang guna memastikan ketersediaannya tetap optimal.

Kualifikasi:

  • Memiliki pendidikan minimal D3/S1 sederajat, lebih disukai dari jurusan Otomotif, Teknik Kendaraan, atau Teknik Mesin.
  • Berpengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager Service Maintenance dan Supply Chain di industri alat berat (Concrete Machinery & Heavy Equipment).
  • Menguasai Microsoft Office serta sistem ERP (Epicore) untuk mendukung efisiensi kerja.
  • Memahami alur proses Supply Chain (Procurement & Logistic) agar dapat mengelola distribusi dengan optimal.
  • Bersedia bekerja di Workshop Kalideres, Jakarta Barat sesuai dengan penempatan perusahaan.

Informasi Gaji di Berkat Jaya Beton

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 8000000 – Rp 11000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Kandidat dapat mengirimkan CV dan surat lamaran pekerjaan melalui email ke info@berkatjayabeton.co.id, sehingga tim rekrutmen dapat segera meninjau aplikasi yang masuk. Selain itu, mengunjungi website resmi PT Berkat Jaya Beton di berkatjayabeton.co.id menjadi langkah tepat untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai lowongan pekerjaan ini.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Middle Electrical Engineer (Omazaki Group) Tangerang Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Middle Electrical Engineer (Omazaki Group)

Omazaki Group saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Middle Electrical Engineer, sehingga para profesional di bidang teknik elektro memiliki kesempatan untuk bergabung dengan perusahaan ini. Selain itu, peran ini berfokus pada perancangan, analisis, dan pemeliharaan sistem kelistrikan guna memastikan operasi berjalan dengan efisien.

Omazaki Group

Address:

Tangerang, Banten

Tangerang, Banten, ID

Deskripsi Pekerjaan Middle Electrical Engineer di Omazaki Group

Middle Electrical Engineer di Omazaki Group bertanggung jawab untuk merancang, menganalisis, dan mengoptimalkan sistem kelistrikan, sehingga operasional proyek berjalan dengan efisien. Selain itu, peran ini memastikan bahwa instalasi dan perawatan peralatan listrik dilakukan sesuai dengan standar keselamatan dan regulasi yang berlaku. Selanjutnya, Middle Electrical Engineer melakukan evaluasi terhadap sistem yang ada guna meningkatkan kinerja dan keandalannya.

Job Title: Middle Electrical Engineer

Tanggung Jawab:

  • Merancang dan menganalisis sistem kelistrikan pada proyek industri dan infrastruktur.
  • Mengembangkan spesifikasi teknis serta melakukan kalkulasi daya dan efisiensi energi.
  • Berkoordinasi dengan tim proyek, kontraktor, dan vendor dalam implementasi sistem kelistrikan.
  • Melakukan troubleshooting serta memastikan sistem kelistrikan beroperasi sesuai dengan standar keselamatan dan regulasi yang berlaku.
  • Mengawasi instalasi listrik dan memastikan kepatuhan terhadap standar nasional dan internasional.
  • Menyusun laporan teknis serta memberikan rekomendasi untuk optimalisasi sistem kelistrikan.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Elektro atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3-5 tahun di bidang electrical engineering, khususnya di proyek industri atau infrastruktur.
  • Menguasai perhitungan daya, desain sistem kelistrikan, serta analisis efisiensi energi.
  • Memiliki pemahaman mengenai regulasi kelistrikan nasional dan standar internasional seperti IEC, IEEE, atau NFPA.
  • Mampu menggunakan software teknik seperti AutoCAD Electrical, ETAP, atau sejenisnya.
  • Memiliki sertifikasi kelistrikan (jika ada) akan menjadi nilai tambah.
  • Bersedia bekerja di lapangan dan melakukan perjalanan dinas sesuai kebutuhan proyek.

Informasi Gaji di Omazaki Group

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 10000000 – Rp 15000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, kirimkan CV dan dokumen pendukung lainnya ke recruitment@omazaki.co.id dengan subjek: Middle Electrical Engineer_Nama Anda. Selanjutnya untuk mengetahui informasi lebih lengkap tentang recruitment Omazaki Gorup, silahkan buka website omazaki.co.id.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Geologist Superintendent (Batu Karang Group) Halmahera Timur Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Geologist Superintendent (Batu Karang Group)

Batu Karang Group saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Geologist Superintendent, sehingga para profesional di bidang geologi memiliki kesempatan untuk bergabung dengan perusahaan ini. Selain itu, peran ini sangat penting karena bertanggung jawab atas analisis dan evaluasi sumber daya geologi di lokasi pertambangan.

Batu Karang Group

Address:

Halmahera Timur, Maluku Utara

Halmahera Timur, Maluku Utara, ID

Deskripsi Pekerjaan Geologist Superintendent di Batu Karang Group

Geologist Superintendent di Batu Karang Group berperan penting dalam mengelola kegiatan eksplorasi dan pemetaan geologi, sehingga proses penambangan dapat berjalan lebih efisien. Selain itu, posisi ini bertanggung jawab untuk menganalisis data geologi guna menentukan potensi sumber daya mineral secara akurat. Selanjutnya, Geologist Superintendent harus menyusun laporan teknis yang mendukung pengambilan keputusan strategis dalam operasional tambang.

Job Title: Geologist Superintendent

Tanggung Jawab:

  • Mengawasi dan mengelola kegiatan eksplorasi geologi, sehingga eksplorasi berjalan sesuai rencana.
  • Menganalisis data geologi secara mendalam untuk mendukung perencanaan tambang yang lebih akurat.
  • Menyusun laporan geologi secara detail dan memberikan rekomendasi teknis guna meningkatkan efisiensi operasional.
  • Berkoordinasi dengan tim MPE secara rutin agar rencana penambangan dapat berjalan optimal.
  • Menggunakan software geologi untuk membuat model geologi, memprediksi sumber daya, dan mengoptimalkan strategi penambangan.

Kualifikasi:

  • Memiliki pendidikan minimal S1 Geologi atau setara agar dapat memahami prinsip eksplorasi dengan baik.
  • Berpengalaman minimal 7 tahun di bidang eksplorasi dan geologi pertambangan untuk memenuhi kebutuhan posisi ini.
  • Menguasai software geologi seperti Surpac, Micromine, atau sejenisnya guna mendukung analisis data.
  • Memahami regulasi pertambangan serta praktik eksplorasi terbaik untuk memastikan kepatuhan operasional.
  • Memiliki keterampilan kepemimpinan dan komunikasi yang baik agar dapat berkoordinasi dengan tim secara efektif.

Informasi Gaji di Batu Karang Group

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 15000000 – Rp 25000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Jika Anda memenuhi kualifikasi dan tertarik dengan posisi ini, kirimkan CV dan lamaran Anda ke recruitment@bkgrup.com dengan subjek “Geologist Supt_Nama Anda”. Bergabunglah dengan Batu Karang Group dan kembangkan karier Anda di industri pertambangan.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Project Manager (Coal Mining) (PT KTC Coal Mining & Energy) Samarinda Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Project Manager (Coal Mining) (PT KTC Coal Mining & Energy)

PT KTC Coal Mining & Energy saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Project Manager (Coal Mining). Oleh karena itu, perusahaan mencari kandidat yang memiliki pengalaman dan keahlian dalam mengelola proyek pertambangan batu bara. Sebagai Project Manager (Coal Mining), seseorang harus memastikan seluruh operasi tambang berjalan sesuai rencana, sehingga target produksi dapat tercapai secara efisien.

PT KTC Coal Mining & Energy

Address:

Samarinda, Kalimantan Tengah

Samarinda, Kalimantan Tengah, ID

Deskripsi Pekerjaan Project Manager (Coal Mining) di PT KTC Coal Mining & Energy

Project Manager (Coal Mining) bertanggung jawab atas keseluruhan manajemen proyek pertambangan batu bara agar operasi berjalan sesuai target. Oleh karena itu, peran ini mencakup perencanaan, pengawasan, dan evaluasi proses produksi secara menyeluruh. Selain itu, Project Manager harus memastikan standar keselamatan dan kepatuhan terhadap regulasi tetap terjaga di setiap tahap operasi. Untuk mencapai hal tersebut, koordinasi dengan tim internal, kontraktor, dan pihak eksternal menjadi hal yang sangat penting.

Job Title: Project Manager (Coal Mining)

Tanggung Jawab:

  • Merancang, menjadwalkan, dan mengoordinasikan seluruh aktivitas serta sumber daya agar proyek pertambangan batubara selesai tepat waktu dan sesuai anggaran.
  • Memantau kemajuan proyek secara berkala, mengidentifikasi potensi risiko, serta mengambil langkah strategis untuk mengatasinya.
  • Menjalin komunikasi yang efektif dengan tim proyek, pemangku kepentingan, dan mitra bisnis guna memastikan transparansi serta meningkatkan kolaborasi.
  • Memastikan seluruh aktivitas pertambangan berjalan sesuai dengan peraturan, standar keselamatan, serta prosedur yang berlaku.
  • Menganalisis data operasional proyek secara mendalam untuk memberikan rekomendasi perbaikan serta membuat keputusan yang tepat.
  • Mengoptimalkan efisiensi dan efektivitas operasional tambang agar produktivitas tetap maksimal.
  • Mengelola anggaran proyek dengan cermat serta memastikan pemanfaatan sumber daya secara optimal.

Kualifikasi:

  • Lulusan minimal S1 Teknik Pertambangan, Teknik Geologi, atau bidang terkait.
  • Berpengalaman minimal 10 tahun di industri pertambangan batubara, dengan setidaknya 7 tahun di posisi manajerial.
  • Memiliki sertifikasi POM (Pengawas Operasional Madya) menjadi nilai tambah.
  • Memahami secara mendalam praktik, proses, serta regulasi di industri pertambangan.
  • Mampu mengelola proyek yang kompleks, menyelesaikan permasalahan dengan efektif, serta mengambil keputusan yang bijaksana.
  • Memiliki keterampilan komunikasi dan kepemimpinan yang kuat untuk membangun serta menjaga hubungan yang efektif dengan tim dan pemangku kepentingan.
  • Menguasai alat dan teknologi terbaru dalam manajemen proyek.
  • Mampu bekerja secara multitasking di lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.

Informasi Gaji di PT KTC Coal Mining & Energy

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 10000000 – Rp 15000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Silakan kirimkan CV dan surat lamaran kerja Anda ke email recruitmentktc@gmail.com. Pastikan untuk menuliskan subjek email dengan format: Nama – Project Manager agar proses seleksi berjalan lebih lancar. Untuk mengetahui informasi lebih lanjut tentang recruitment, silahkan kunjungi website resmi PT KTC di ktcgroup.com.sg.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Fuel Oil Lube Foreman (PT Madhani Talatah Nusantara) Banjar Baru Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Fuel Oil Lube Foreman (PT Madhani Talatah Nusantara)

Saat ini, PT Madhani Talatah Nusantara sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Fuel Oil Lube Foreman. Oleh karena itu, perusahaan mencari kandidat yang memiliki pengalaman dalam pengelolaan bahan bakar, minyak, dan pelumas untuk mendukung operasional alat berat. 

PT Madhani Talatah Nusantara

Address:

Banjar Baru, Kalimantan Selatan

Banjar Baru, Kalimantan Selatan, ID

Deskripsi Pekerjaan Fuel Oil Lube Foreman di PT Madhani Talatah Nusantara

Fuel Oil Lube Foreman bertanggung jawab mengawasi pengelolaan bahan bakar, minyak, dan pelumas guna memastikan operasional alat berat tetap optimal. Sebab itu, posisi ini mengendalikan distribusi serta penyimpanan bahan bakar agar sesuai dengan standar keselamatan dan prosedur perusahaan. ak hanya itu, peran ini juga mencakup inspeksi berkala terhadap sistem bahan bakar dan pelumasan agar potensi masalah dapat terdeteksi lebih awal.

Job Title: Fuel Oil Lube Foreman

Tanggung Jawab:

  • Menerima FOL bersama dengan FOL storeman dari ekspedisi untuk memastikan kelancaran proses distribusi.
  • Mengawasi pelayanan serta membangun dan menjaga kerja sama dengan user terkait FOL di lapangan agar operasional berjalan efektif.
  • Melaksanakan dan mendukung proses FOL stock taking guna memastikan akurasi data persediaan.
  • Menyusun laporan bulanan (Berita Acara) terkait hasil FOL stock taking sebagai bentuk pertanggungjawaban data.
  • Merekap penggunaan bahan bakar harian untuk memastikan pencatatan yang akurat.
  • Melaksanakan seluruh tugas dan tanggung jawab sesuai dengan prosedur yang berlaku di perusahaan.

Kualifikasi:

  • Lulusan Sarjana Teknik Industri/Teknik Mesin dengan minimal 2 tahun pengalaman sebagai FOL Foreman di perusahaan kontraktor pertambangan, atau
  • Lulusan D3 Teknik Industri/Teknik Mesin dengan minimal 3 tahun pengalaman sebagai FOL Foreman di perusahaan kontraktor pertambangan, atau
  • Lulusan SMU/SMK sederajat dengan pengalaman minimal 5 tahun sebagai FOL Foreman di perusahaan kontraktor pertambangan.
  • Mampu mengoperasikan komputer dengan baik, terutama Microsoft Office.
  • Menguasai software ERP menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik serta ketelitian dalam bekerja.
  • Mampu menunjukkan keterampilan kepemimpinan yang kuat.

Informasi Gaji di PT Madhani Talatah Nusantara

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 5000000 – Rp 7000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Kirimkan CV dan surat lamaran kerja anda ke email madhanirecruitment@gmail.com dengan subjek : nama_FOL atau kunjungi website resmi PT Madhani Talatah Nusantara  untuk informasi lebih lanjut.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja Shift Leader (PT Korea Energy Indonesia) Palu Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja Shift Leader (PT Korea Energy Indonesia)

PT Korea Energy Indonesia saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Shift Leader. Oleh karena itu, perusahaan mencari kandidat yang memiliki pengalaman dalam mengelola operasional produksi secara efektif. Selain itu, Shift Leader bertanggung jawab memastikan kelancaran proses kerja selama shift berlangsung.

PT Korea Energy Indonesia

Address:

Palu, Sulawesi Tengah

Palu, Sulawesi Tengah, ID

Deskripsi Pekerjaan Shift Leader di PT Korea Energy Indonesia

Shift Leader bertanggung jawab memimpin tim dalam menjalankan operasional produksi selama shift berlangsung. Oleh karena itu, peran ini mengharuskan pengawasan terhadap kinerja karyawan serta penyelesaian masalah yang muncul di lapangan. Selain itu, Shift Leader memastikan seluruh proses kerja berjalan sesuai standar keselamatan dan prosedur operasional perusahaan. Selanjutnya, posisi ini juga mencakup koordinasi dengan departemen lain untuk menjaga efisiensi produksi.

Job Title: Shift Leader

Tanggung Jawab:

  • Mengawasi dan menerapkan peraturan dan prosedur keselamatan di Perusahaan sesuai dengan manajemen mutu di Perusahaan untuk mendukung keselamatan dan kelancaran operasi Pembangkit Listrik.
  • Mengawasi shift operasional Pembangkit Listrik dalam semua keadaan untuk menjaga ketersediaan Pembangkit Listrik.
  • Mengawasi dan memantau semua kegiatan yang diperlukan untuk peralatan untuk memulai dan mematikan peralatan pembangkit listrik untuk mendukung operasional Perusahaan.
  • Melakukan investigasi dan memberikan solusi yang diusulkan yang timbul pada Pembangkit (masalah, kondisi operasional yang tidak normal, tanda bahaya) dan memberikan solusi untuk ditindaklanjuti untuk mendukung kelangsungan dan ketersediaan Pembangkit Listrik.
  • Menyiapkan Laporan Kesalahan dari tahap paksa dan untuk menyiapkan dan juga meninjau kualitas dan keakuratan informasi yang diperlukan untuk dilaporkan ke Departemen Pemeliharaan untuk tindakan perbaikan lebih lanjut.
  • Melakukan Isolasi secara akurat dan tepat waktu untuk area yang ditentukan sesuai dengan Prosedur Izin Kerja untuk memastikan kelangsungan dan pemeliharaan Pembangkit Listrik.
  • Mengawasi keakuratan dan kelengkapan Catatan Kualitas Pembangkit yang telah diselesaikan untuk memastikan semua aktivitas Pembangkit Listrik terdokumentasi. Mengontrol penerapan prosedur dan instruksi kerja yang relevan pada Sistem Manajemen Mutu selama melakukan pekerjaan sehari-hari sesuai dengan Standar Manajemen.
  • Membuat laporan harian, perintah kerja, dan mencatat penggunaan material dalam melakukan pekerjaan untuk mendukung kelangsungan operasional dan pemeliharaan Pembangkit Listrik.
  • Memantau pengembangan sumber daya manusia (pelatihan, sertifikasi, dll.) di Departemen Operasi untuk mendukung kegiatan operasi.

Kualifikasi:

  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam pengoperasian atau pemeliharaan pembangkit listrik.
  • Gelar Sarjana Teknik.
  • Mahir berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.

Informasi Gaji di PT Korea Energy Indonesia

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 12000000 – Rp 14000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Anda perlu memperbarui CV dan surat lamaran pekerjaan sebelum mengirimkannya melalui email ke info@koreaenergyindonesia.co.id.  Sebelum mengirim, periksa kembali kelengkapan berkas agar perusahaan dapat memproses lamaran Anda dengan lancar.

Loker D3/S1

Lowongan Kerja HRD Manager (PT Bumi Lestari Investama) Jakarta Barat Terbaru

Leave a comment

Lowongan Kerja HRD Manager (PT Bumi Lestari Investama)

PT Bumi Lestari Investama saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi HRD Manager. Karena itu, perusahaan mencari kandidat yang memiliki pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia serta pemahaman mendalam mengenai kebijakan ketenagakerjaan. Selain itu, posisi ini memerlukan keterampilan dalam pengelolaan karyawan, pengembangan organisasi, serta penerapan strategi HR yang efektif.

PT Bumi Lestari Investama

Address:

Jakarta Barat, Jakarta Raya

Jakarta Barat, Jakarta Raya, ID

Deskripsi Pekerjaan HRD Manager di PT Bumi Lestari Investama

HRD Manager di PT Bumi Lestari Investama bertanggung jawab mengelola strategi dan operasional sumber daya manusia guna mendukung pertumbuhan perusahaan. Oleh sebab itu, peran ini mencakup rekrutmen, pengembangan karyawan, serta penerapan kebijakan ketenagakerjaan yang sesuai dengan regulasi. Di sisi lain, posisi ini berperan dalam menciptakan lingkungan kerja yang positif dan kondusif dengan menerapkan kebijakan yang meningkatkan kesejahteraan karyawan.

Job Title: HRD Manager

Tanggung Jawab:

  • Membuat perencanaan, pengembangan, dan pengimplementasian strategi pengelolaan SDM dan pengembangan SDM dan aset.
  • Sebagai penghubung antara pihak manajemen dengan SDM terhadap keseluruhan kebijakan yang memiliki hubungan dengan SDM.
  • Membuat SOP, peraturan, serta tata tertib perusahaan dan memastikan semua SDM melaksanakan kebijakan yang telah ditetapkan perusahaan.
  • Merancang dan mengevaluasi seluruh karyawan secara regular (berupa KPI).
  • Merancang program pengembangan karyawan dan pemimpin seperti training, upskilling/reskilling, atau coaching, berdasarkan identifikasi berbasis data.

Kualifikasi:

  • Pendidikan terakhir minimal S1/S2 Psikologi / Manajemen SDM / Teknik Industri atau jurusan lain yang relevan.
  • Memiliki pengalaman bekerja minimal 5 tahun sebagai HRD Manager dalam operasional perusahaan, terlebih di dalam industri Perkapalan/Pertambangan.
  • Terbiasa bekerja dan menjalin komunikasi dengan seluruh level SDM, mulai dari level Staff hingga Direktur.
  • Memahami dan melaksanakan Undang-Undang Ketenagakerjaan bagi karyawan.
  • Memiliki jiwa kepemimpinan, mampu berpikir kritis, serta memiliki problem solving yang baik.
  • Jujur, disiplin, tegas, serta mampu bekerja sama dengan tim.
  • Dapat bergabung secepatnya.

Informasi Gaji di PT Bumi Lestari Investama

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 12000000 – Rp 14000000 per Bulan

Tata Cara Melamar

Bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi dan tertarik dengan posisi ini, segera kirimkan CV serta dokumen pendukung melalui email ke recruitment@bumilestari.co.id. Pastikan untuk mencantumkan subjek “HDR_Manager” agar lamaran dapat diproses dengan cepat dan tepat.